Fabryka paneli LCD firmy Foxconn w Stanach Zjednoczonych znajduje się w Mount Pleasant, Wisconsin, USA. Foxconn odbędzie tutaj pięć spotkań rekrutacyjnych w ciągu najbliższych kilku miesięcy. Osoby poszukujące pracy muszą złożyć swoje materiały na stronie internetowej Foxconn z wyprzedzeniem, a tylko osoby, które uzyskały kwalifikację na rozmowę kwalifikacyjną, mogą udać się na spotkanie rekrutacyjne w celu przeprowadzenia następujących innych kwestii.
Według doniesień, Foxconn odbędzie swoje pierwsze targi pracy w dniu 13 października, a odbędzie się targi pracy w różnych częściach Wisconsin w dniach 21, 24, 27 i 2 listopada. Te pięć targi pracy odbędzie się. Rekrutując fabrykę Foxconn USA, ostatecznym celem jest stworzenie 13 000 nowych miejsc pracy w 2023 roku, co jest także zobowiązaniem Foxconn do zbudowania fabryki w Stanach Zjednoczonych.
Skala rekrutacji Foxconn nie jest niewielka. Po raz pierwszy na konferencji rekrutacyjnej Leshana, Foxconn przeprowadzi rozmowę z ponad 2000 osób. Warto zauważyć, że jest to pierwsza rekrutacja na dużą skalę Foxconn w Stanach Zjednoczonych. Ta pozycja rekrutacyjna obejmuje profesjonalne funkcje i zarządzanie. Według doniesień Amerykanie ubiegają się o te stanowiska. Będą mówić, że chiński będzie dodatkowym przedmiotem. Chociaż nie będą w stanie mówić po chińsku, będą mówić po chińsku. W tej samej partii będą one preferowane.
Wiceprezes Foxconn i prezes firmy Sharp Louis Woo powiedzieli, że fabryka paneli US Foxconn miała pierwotnie być najbardziej zaawansowaną linią 10,5 generacji, ale teraz stała się szóstą generacją linii. Louis Woo wyjaśnił, że linia 10.5 generacji zostanie zbudowana. Będzie napotykał konkurencję ze strony chińskich producentów, dzięki czemu zostanie wyeliminowany przez rynek. Linia szóstej generacji może mieć inne zastosowania niż linia generowania 10.5, na przykład gięcie i może być używana do wyświetlania na pokładzie.
Oprócz zmiany w linii produkcyjnej płyt, oryginalny stosunek personelu Foxconn również się zmienił. Wstępny plan zatrudnienia wynosi 75% pracowników linii montażowej, 25% inżynierów i menedżerów, a teraz jest to 10% pracowników linii produkcyjnej, 90% Jest to pracownik techniczny, a produkcja fabryki paneli jest wykonywane głównie przez roboty i dużą liczbę urządzeń automatyki. .
Czy modernizacja automatyzacji doprowadzi do spadku liczby rekrutów w Foxconn? Louis Woo powiedział, że zaprzeczył, że obiecał, że zobowiązanie Foxconn do stworzenia 13 000 miejsc pracy dla Stanów Zjednoczonych nie zostanie zmienione. Można to osiągnąć, a nawet ponad 13 000 pracowników mogłoby zostać zatrudnionych.
Oczywiście wciąż trudno jest rekrutować w Stanach Zjednoczonych. W końcu nie ma wielu pracowników w Stanach Zjednoczonych. Z tego powodu Foxconn obiecał, że średnia roczna pensja pracowników amerykańskiej centrali LCD osiągnie 54 000 USD, czyli więcej niż średnia miesięczna pensja w wysokości 3500 USD. Dużo.
